张恪清摇摇头：“向书记，目前看来，问题其实不算太严重，祝文渊也想到了处理的办法。”
“主要是一些挪用企业员工加班费，企业干部违规发放绩效考核收入等情况，涉及到的金额不算多。”
除了化纺厂，其他企业可能涉及到的金额也就几百万，还不如一个大蛀虫贪的多。
去年省里抓到的最大的一个贪官，涉案金额可是超过了四千万。
“但是出现问题的企业太多了，说全部都有问题有些夸张，但绝对超过了一半。”
“我们郑城有几十万国企员工，不能让这些人的利益如此受损，只有严肃处理，才能震慑的更久一些。”
张恪清也不敢保证这次处理之后，就不会再出现类似的情况。
就像是贪腐，多少贪官都受到了严惩，但屡禁不止，因为总有人觉得自己能成为其中的漏网之鱼。
向洋点点头：“你做的对，这种情况确实应该严肃处理。”
那些企业干部的待遇已经很好了，甚至很多企业干部平时享受到的都超过同级别的公务员，这还不满足？
克扣员工的加班费，给自己提高政绩，让自己绩效变得更好，拿到更多的钱，这样的企业干部思想就有问题！
看到张恪清有些欲言又止的样子，向洋问道：“怎么，其中有一些问题比较严重？”
就算是问题严重，张恪清是郑城市委书记，还是省委常委，难道还处理不了？
哪怕是涉及到一些省属的国资企业，张恪清都有资格过问，莫非是涉及到央企的分公司了？
张恪清将准备好的资料放在向洋的面前：“向书记，不是我们郑城的一些企业问题很严重，而是我认为全省的国资企业，无论是市属还是省属的，甚至是一些央企的分公司，很可能都有类似的问题。”
“窥一斑而知全豹，省里其他国资企业，也应该进行一下整治。”
郑城是南河的省会，也是国资企业最多的地方，还是在省委省政府的眼皮子底下。
郑城的国资企业都有这么多问题呢，那些其他地市的企业，怎么可能没问题？
一些央企的分公司，他们是没有权力插手人事任免，但给予一些干预、劝诫还是可以的。
“我们全省有超过二百万的国资企业员工，这还都是缴纳了社保的，肯定还有不少退休返聘的，一些不缴纳社保的临时工等，在全国都算是领先的。”
“涉及到两三百万的人，这就绝对不是小事。而且也能通过整治，追讨回一些资金，强化企业的管理，增强那些企业员工对企业的认同感，让他们工作时更有动力。”
加班也没有加班费，或者说只有辛苦加班才能赚到入职前承诺的工资，那样还谈什么工作积极性？
一个个员工每天都混日子似的上班，企业的未来还能快速前进吗？
向洋皱起眉头：“你要对全省的国资企业都查一下？还要查那些央企的分公司？”
“恪清，你的初衷是好的，但涉及到央企，牵扯太大了。”
那些央企的负责人，很多级别可不比他低，而且也都是公务员编制。
一些企业干部直接调到地方担任要职的事情也不少见，而且很多央企分公司的负责人，背景也都极大。
因为从企业升职，会比从政府机关升职更快，也算是基层的工作经验，有很多二代都是在企业挂职工作，熬够了资历和级别，再到地方或者部委，直接上到正厅级，甚至副部级。