主任的态度完全是小贺没有想到的。
“我问你话呢！你站起来！”主任再次大喝一声。
小贺注意到周围不少人的目光都看在自己身上，起身冲主任埋怨道：“主任，你这干嘛啊，我还处理工作呢。”
“处理工作？四十分钟不在岗，你告诉我你处理工作？”主任大声训斥，“你就是这么处理工作的？平时培训就是这么培训的？”
小贺深吸一口气，不明白主任今天是抽什么风。
主任看了眼柜台前的两人，他刚刚接到电话，那个电话，是直接从孙老板办公室打来的，是孙老板本人专门交代的事情，一位重要的人物，在柜台前遭受不公的待遇，还被插队！
孙老板在电话里很严肃的交代，如果这件事处理不好，那自己这个主任就可以滚蛋了！
主任看着柜台前的张然跟杜先生，分不清哪位是孙老板口中的重要人物，只能小心翼翼的说，“两位，排号能给我看一下吗？”
张然很自然的将自己的排号给递了过去。
至于杜先生，他没有排号。
看到这一幕，主任立马明白是谁在插队了，而那位重要人物又是谁。
主任看向小贺，问道：“没有排号，你就办理业务？”
给大人物插队这种事柜台上没少发生，大家也心照不宣都不会问，但现在主任问了出来，小贺还真不知道该怎么解释，想了想强词夺理道：“是这个人很多资料没填。”
“没填？那你是干什么吃的！”主任训斥，“你的工作，就是协助大家办理业务，哪个没填。”
小贺说不出来话。
张然轻吐两个字，“代码。”
“代码？”主任愣了一下，随后大怒，“代码不是我们提供的吗！”
张然耸了耸肩，“这位女士说，她业务能力不熟，所以不知道，让我去咨询台问。”
“胡闹！”主任再次一巴掌拍到桌子上，“业务不熟？平时培训是怎么培训的？业务不熟？业务不熟你上什么岗！”
小贺想要解释：“主任，我……”
“你什么你！现在立马去给我做检讨！明天早上大会上批评！”
小贺满脸委屈，她也反应过来，主任突然过来大发雷霆，肯定是有人举报的原因！
想到这里，小贺充满怨毒的看了一眼张然。
“还待在这干什么！”主任继续训斥，“回去做检讨！”
小贺抹了一把眼泪，最后瞪了张然一眼，转身离开。
主任坐到原本办公的位置上，冲张然小心翼翼的笑着，“先生，实在不好意思，是我们规章管理制度不够到位，这是您的材料吧，我现在给您办理。”
这个性质变更不是什么难事，从头到尾五分钟就好了。
“先生，今天发生的事，万分抱歉。”主任再次道歉。
张然拿起材料，一句话没说，转身走开了。
主任擦了一把额头的汗水，心里忐忑的很，不知道这位大人物此时到底怎么想的，如果真生气了，那孙老板怪罪下来，自己可承受不住啊！