唐馨一脸疑惑的看着我：“哦？不知梁丘弟弟有什么需要我改正的？”
听此，我说出了让唐馨震惊的话语来：“我想，以后我们的工作室，上班时间为上四休三。”
“啊？”
一听到这话，唐馨顿时间有些愣神了片刻，她难以置信的看着我：“上四休三？梁丘弟弟，你这还是个当老板的吗？这可是完全把福利让给了员工啊，到时候你也不怕你手底下的这帮人天天休息惯了，上班的时候懒散？”
“不不不！”
听到这话，我缓缓笑着，摇了摇头开口道：“正式因为上四休三，这样的一个福利，才会更加让他们觉得珍惜，从此对公司才会有归属感。
他们会无比珍惜的这份工作会，觉得如果自己真的干不好了，很有可能会失去这份工作，等到那个时候，他们再出去想找工作的话，可是找不到咱们这样好的公司了。
而且，我也是年轻人，我知道上班对于我们来说，是多么的痛苦，上四休三其实对于他们来说，也是我的一点私心了。”
我说这话，并不是没有依据的在。
七八年后，全国上下已经有一部分公司开始流行起来上四休三。
当时我记得，如此的规定传播出去后，瞬间在网络上引起了轩然大波。
多少年轻人都在向往着这样的生活，甚至对于很多人来说，能保证双休……都已经成为了奢望。
又有多少人天天过着九九六的生活，他们感觉生活压力非常的大。
我是一个年轻人，我保持着前卫的理念，自然也不希望我自己，或者我的身边的员工，再次受到这样的折磨。
如此之下，我才跟唐馨说出了这样的一个想法，听到我的话，唐馨笑了笑便是开口说着。
“行，你是老板，你说什么我跟着做就是了，不过到时候你要是真后悔了，可就改不回来了呀！”
听此我笑了笑，点点头也没有多说什么。
改回来？
我巴不得那帮员工天天享受这样的生活呢，只有这样，他们才能够有更好的精神状态，同时会担心因为自己做的不够好而被公司开除。
人呐……
就是这样杞人忧天……
至于对唐馨所准备的其他相关规定，我是完全没有任何意见的。
她便是如此准备着，打算接下来严格按照这样的规定去执行。
同时，我们两个也规划着，在一周之后，工作室大体出现了雏形的时候，便可以开始准备招收工作室内的员工了。
对于员工的招聘，我目前的想法还是很简单的，至少需要经纪团队、宣发团队、运营团队，还有行政团队和剪辑团队。
至于剪辑团队，自然是需要保证我未来各种宣发上面的海报啊，人物等等的处理。
与此同时，我还有着想进军视频短视频行业的想法。现如今小破站，早就已经成立在全网上下，也还是保持着很不错的热度
而在未来几年，某短视频平台疯狂的崛起之下，也定然会出现一波风潮的。
与此同时，对于我而言，如此的剪辑团队，当然，也可以叫做后期处理团队，自然是必不可少的。
整个工作室，初步人选大概需要招收二三十人。
随着我此后日渐的人气增加，加上工作任务的不断饱和，还会继续扩张的。